ME DESPIDIERON Y MI ESPOSA ESTA EN ESTADO DE EMBARAZO
Realizada por santiago hernandez. 7 nov 2024
Buen dia quisiera saber que debo hacer porque a mi me despidieron inicie en la empresa en un proceso de seleccion de mas de 6 meses y cuando me contrataron me dijeron que no era lo esperado, yo le dije a mi jefe y le envie un correo indicando que mi esposa estaba embarazada.
mas sin embargo arbitariamente lo hicieron no se que hacer
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Es un gusto atender sus requerimientos y solicitudes.
La estabilidad laboral reforzada, es una protección que garantiza a los trabajadores cuyos cónyuges están embarazados o lactando, en su caso usted cuenta con el fuero de paternidad. Agotado el requisito de notificación a su empleador sobre el estado de embarazo de su pareja, este no puede despedirlo sin justa causa o autorización del ministerio del trabajo, sin la autorización deberá pagarle una indemnización más las prestaciones sociales que correspondan.
Me gustaría conocer más su caso para poder resolver todas las inquietudes y darle las soluciones más específicas.
Gracias por confiar en mis servicios de abogado y en respuesta a su trámite tenga la plena confianza que será atendido por profesionales idóneos y especializados en este tipo de diligencias.
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